営業募集要項
キャリア（中途）募集
営業募集要項
エントリー- 仕事内容
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未経験歓迎！分譲住宅事業の拡大に伴い、「住まい」という人生の大きな選択に寄り添い、ポラスの分譲住宅をご提案する営業スタッフを募集します。
【業務概要】
ポラスが手がける高品質な新築分譲住宅のご紹介から、住宅ローンのご提案、ご契約、お引き渡し、アフターフォローまでを一貫してご担当いただく営業職です。
お客様一人ひとりに寄り添い、人生の大きな節目に寄り添う「住まいづくり」のパートナーとしてご活躍いただきます。
【主な仕事内容】
・モデルハウスへのご案内
・ライフスタイルやご希望に応じた住まいのご提案
・契約手続きおよび住宅ローンのご提案
・引き渡し業務およびアフターフォロー
・商品企画プロジェクトへの参加
営業職にとどまらず、分譲住宅プロジェクトの一員として商品企画にも携わることができる点が特長です。
現場の声を活かし、より魅力的な住宅づくりに貢献していただけます。
ご来場いただくお客様の多くは、20代半ば〜30代後半の方々です。
結婚や出産など、ライフステージの変化をきっかけに住まい探しを始められます。
この時期は家計や将来に不安を抱える方も多いため、営業スタッフには「売る」のではなく寄り添う姿勢と誠実なサポートが求められます。
ご契約後も長くお客様と関係性を築けるのがポラスの営業スタイル。
一生に一度の大きな買い物だからこそ、信頼関係を大切に、末永いお付き合いをお願いします。
【こんな方にぴったりの環境です】
■ 地域に根ざした企業で、地元への貢献や人の役に立つ実感を得ながら働きたい方
転勤のない環境で、住み慣れた地域で腰を据えてキャリアを築きたい方に最適です。
■ 営業力や交渉力を磨き、実力をつけて成長していきたい方
充実した研修制度と実務経験を通して、着実にステップアップできる環境があります。
■ お客様一人ひとりと向き合い、信頼関係を築く仕事にやりがいを感じたい
「ありがとう」と感謝される仕事に誇りを持ち、長く働きたいと考えている方におすすめです。 - 応募資格
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■高卒以上
■普通自動車免許（AT限定可）
＜歓迎条件＞※必須ではありません
営業経験をお持ちの方
■不動産業界での実務経験がある方（職種不問）
■以下いずれかの資格をお持ちの方
・宅地建物取引士（宅建）
・ファイナンシャル・プランナー（FP）
・建築士 - 勤務地
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■本店
埼玉県越谷市南越谷1-2905-3
JR武蔵野線「南越谷」駅南口より徒歩7分
■和光事業所
埼玉県和光市丸山台1-4-3 ヴェルデ和光4F
東武東上線、東京メトロ有楽町線・副都心線「和光市」駅徒歩3分
■千葉支店 流山事業所
千葉県流山市南流山三丁目1-3
JR武蔵野線・つくばエクスプレス「南流山」駅徒歩1分
■千葉支店 船橋事業所
千葉県船橋市本町7-10-6
JR総武線・東武アーバンパークライン「船橋」駅徒歩5分
※受動喫煙対策：オフィス内禁煙 - 勤務時間
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■10:00～19:00 （実働8時間／休憩1時間）
■平均残業時間：月10時間（残業代全額支給）
■パソコンは20時にシャットダウン（営業職は21時）
- 給与
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■月給28万円～47万円＋諸手当＋賞与（年2回）
※これまでのご経験や能力、前職の給与や年齢などを考慮した上で当社規定により決定いたします。
※経験のある方はその年数に応じて優遇します。
昇給：年1回（4月） - 休日休暇
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年間休日：120日
■完全週休2日制（火・水）
■年末年始休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（男性取得率100%）
■介護休暇
■長期休暇
■特別休暇
★5日以上の連続休暇OK！
★1時間単位で取得可能な時間有休制度あり - 諸手当
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■交通費支給（上限月5万円）
■時間外手当
■住宅手当
■子ども手当
■資格手当
■外勤手当 - 福利厚生
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各種社会保険完備
（雇用・労災・健康・厚生年金）
■勤続旅行（5年毎）
■優秀社員表彰
■退職金制度
■企業型確定拠出年金
■研修制度（ポラスアカデミー・入社時研修・導入研修など）
■育児支援（時短制度・時間有休あり）
■アパート家賃補助（社有指定アパート）
■社内浦和レッズファンクラブ（希望者入会OKです！）
■社員共済会（慶弔見舞金、各種クラブ活動支援など)
└野球やフットサル、ゴルフ、生け花など多数あり。 - 求める人物像
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■お客様の声に真摯に耳を傾け、信頼関係を築ける方
単なる営業ではなく、人生の大きな決断を支えるパートナーとして、誠実なコミュニケーションができる方を歓迎します。
■チームと協力しながらも、自ら考え主体的に行動できる方
受け身ではなく、自ら課題を見つけて解決に向けて動ける方を歓迎します。
■困難な場面でもあきらめず、粘り強く結果を追求できる方
住宅購入はお客様にとっても時間がかかるプロセスです。寄り添いながら、根気強くサポートできる方を歓迎します。
■長期的な視点でキャリアを描き、専門性を高めていきたい方
継続的に学び、住宅・建築・資金の知識を深めながら、地域に根ざしたプロとして成長したい方を歓迎します。
- その他
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チーム組織構成
■3〜4名の少人数チームで連携しながら、目標達成を目指しています。
チーム全体で情報を共有し、お互いに助け合いながら仕事を進めるスタイルです。
■社員同士の距離が近く、相談やフォローもしやすいアットホームな環境です！
「一人で抱え込まない」文化が根付いており、安心して成長できます。
■営業経験を活かせる一方で、未経験からのチャレンジも大歓迎！
実際に、前職が整体師という全くの異業種から転職し、今では第一線で活躍している先輩もいます。
■充実の研修制度『ポラスアカデミー』
ポラスでは、スキルアップを支援する独自の研修制度『ポラスアカデミー』を設けています。
・150以上の講座を業務時間内に受講可能
・財務・ローン・建築・経営・ITなど実務直結の内容に加え、一般教養まで幅広くカバー
・取得単位は人事評価制度と連動し、昇格やキャリアアップにも直結
評価制度は社歴ではなく実力主義。成果と成長が正当に評価され、早期キャリアアップも可能な環境が整っています。 - 選考プロセス
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＜選考の流れ＞
1.書類選考
2.面接（2～3回・筆記試験20分予定）
3.内定！おめでとうございます！
★人柄や仕事にかける意欲を重視した、面接を行います。
★面談時の質問大歓迎！ざっくばらんにお話ししましょう。
※面接日・入社日は相談に応じます。
※応募の秘密は厳守します。
※個人情報は採用業務にのみ利用します。
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
【応募後のご連絡】
書類選考を通過した方にのみ、1週間以内にご連絡いたします。
できるだけ多くの方とお会いし、当社についてもご理解いただければと思っています。
※応募者が多数の場合、ご連絡にお時間をいただく場合があります。
連絡先
【本店】埼玉県越谷市南越谷1-2905-3
TEL：048-990-8011／採用担当
